基层信息

 一是强化模式创新，推出监督体系，构筑监督“铁栅栏”。设立由各站队和各科室副职兼任廉政监督员，实行“一岗三责”责任追究制度；设立内审巡视员，定期巡视、综合检查与专项检查相结合的方式，对公司各项经济活动进行审计；加强考核监察，将考核指导与服务基层相结合，全面开展纪律整顿活动，做到八要“十不要”。二是强化安全生产，构建平安体系，筑牢安全防线。公司成立电子巡逻组，设立视频巡逻岗，实行视频巡逻、无人机巡逻、路况巡逻三合一，引进路况车流量监测服务系统，结合移动视频传输等现代科技，构建“空、天、地”立体监控体系；在道路沿线设置气象监测点，设立气象观测员，完成气象的监测、采集、分析等工作，达到道路气象危险信号早发现、早准备、早防范的目的；设立安全监督员，建立站队、科室安全监督员制度，构建安全生产网络体系，落实安全生产“一岗三责”制；组建应急抢险队和应急物资储备库。三是加强服务工作，推出服务体系，营造良好氛围，用身边人、身边事为员工树立可见、可学、可比的榜样。（高发公司）